{"id":4678,"date":"2021-06-28T09:43:47","date_gmt":"2021-06-28T08:43:47","guid":{"rendered":"http:\/\/www.situma.es\/?p=4678"},"modified":"2022-10-06T12:15:02","modified_gmt":"2022-10-06T11:15:02","slug":"situmapas-diariodereuniones-plandeigualdad-teletrabajo","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.situma.es\/?p=4678","title":{"rendered":"#situmaPAS #diariodeReuniones #plandeigualdad #teletrabajo"},"content":{"rendered":"<p style=\"text-align: justify;\">Estimadas\/os compa\u00f1eras\/os:<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Os informamos de las reuniones mantenidas en las \u00faltimas semanas en las que hemos participado como secci\u00f3n sindical del PAS:<\/p>\n<ul>\n<li><a href=\"https:\/\/www.situma.es\/?p=4678#plandeigualdad\">Comisi\u00f3n de Seguimiento del Plan de Igualdad<\/a><\/li>\n<li><a href=\"https:\/\/www.situma.es\/?p=4678#teletrabajo\">Teletrabajo<\/a><\/li>\n<\/ul>\n<p style=\"text-align: justify;\"><span style=\"text-decoration: underline;\"><strong><a name=\"plandeigualdad\"><\/a>Comisi\u00f3n de Seguimiento del Plan de Igualdad<\/strong><\/span><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">El pasado 19 mayo, fue convocada la Comisi\u00f3n de Seguimiento del Plan de Igualdad para informar sobre el desarrollo del III Plan de Igualdad, as\u00ed como sobre las normativas y sobre el procedimiento de elaboraci\u00f3n de los Planes de Igualdad en las Universidades.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Al cumplir el III Plan de Igualdad su 2\u00ba a\u00f1o, se va a proceder a realizar la evaluaci\u00f3n intermedia del mismo, estableciendo un equipo de trabajo en Microsoft Teams para una mejor coordinaci\u00f3n. Tras la evaluaci\u00f3n del plan, se realizar\u00e1 el diagn\u00f3stico para empezar a trabajar en el IV Plan de Igualdad.<\/p>\n<p><span style=\"text-decoration: underline;\"><strong><a name=\"teletrabajo\"><\/a>Teletrabajo<\/strong><\/span><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">El pasado 24 de junio, fue convocada por la Gerencia la Comisi\u00f3n Asesora de Teletrabajo, para informar de la <a href=\"https:\/\/www.uma.es\/pas\/navegador_de_ficheros\/Resoluciones_y_Acuerdos\/descargar\/RESOLUCIONES\/2021\/20210624%20CONVOCATORIA%20PLANES%20DE%20TELETRABAJO.pdf\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">nueva convocatoria de los planes de trabajo a distancia<\/a> para el per\u00edodo comprendido entre el 1 de septiembre y el 23 de diciembre de 2021.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Ser\u00e1 una convocatoria continuista con las anteriores que no presenta ninguna novedad. Desde SITUMA solicitamos varias mejoras, pero ninguna de nuestras peticiones fue recogida por la Gerencia. Propusimos las siguientes mejoras:<\/p>\n<ul>\n<li style=\"text-align: justify;\"><span style=\"text-decoration: underline;\">Ampliaci\u00f3n del periodo<\/span>: pedimos que se iniciara el 1 de agosto y finalizara al final del primer cuatrimestre del curso 2021\/22. Gerencia prefiere mantener el periodo propuesto para no mezclar teletrabajo y vacaciones, argumentando que el Calendario laboral permite la autorizaci\u00f3n de excepcionalidades, Por ejemplo, ya han autorizado el teletrabajo los d\u00edas 2 y 3 de agosto de un compa\u00f1ero\/a en cada secretar\u00eda para atender la matriculaci\u00f3n de m\u00e1steres oficiales, cuyo plazo finaliza el 3 de agosto.<\/li>\n<li style=\"text-align: justify;\"><span style=\"text-decoration: underline;\">Jornadas partidas<\/span>: solicitamos que los compa\u00f1eros de estos puestos de trabajo pudieran participar en las mismas condiciones que el resto de trabajadores de la UMA, igualando el d\u00eda de jornadas semanales de teletrabajo. Gerencia contest\u00f3 que ya se avanz\u00f3 en este sentido en la anterior convocatoria, pero que no se plantean su ampliaci\u00f3n.<\/li>\n<li style=\"text-align: justify;\"><span style=\"text-decoration: underline;\">Reglamento de Teletrabajo<\/span>: solicitamos la negociaci\u00f3n del Reglamento de Teletrabajo para su adaptaci\u00f3n al EBEP, tal y como hab\u00edan informado en reuniones anteriores que har\u00edan, pero que a d\u00eda de hoy todav\u00eda no se ha iniciado. Ahora nos responden que no pretenden negociar dicho Reglamento mientras estemos en una situaci\u00f3n excepcional de pandemia.<\/li>\n<li style=\"text-align: justify;\"><span style=\"text-decoration: underline;\">Incremento de Jornadas<\/span>: planteamos el incremento del n\u00famero de jornadas semanales de teletrabajo. Gerencia contesta que los planes est\u00e1n funcionando bien con dos jornadas y no se plantean su ampliaci\u00f3n.<\/li>\n<li style=\"text-align: justify;\"><span style=\"text-decoration: underline;\">Futuro del teletrabajo<\/span>: preguntamos si habr\u00eda teletrabajo tras la pandemia. Gerencia nos respondi\u00f3 que el teletrabajo en la UMA ha venido para quedarse y que cuando superemos la pandemia, continuar\u00e1n convoc\u00e1ndose planes de teletrabajo.<\/li>\n<\/ul>\n<p style=\"text-align: justify;\">La convocatoria ser\u00e1 realizada hoy y las solicitudes de participaci\u00f3n en la convocatoria de planes de trabajo a distancia deber\u00e1n ser presentadas <strong>hasta el d\u00eda 9 de julio de 2021<\/strong>, inclusive, <strong>por parte, exclusivamente, de las personas responsables de los servicios y unidades administrativas<\/strong>.<\/p>\n<h3>SITUMA: de Todos y para TODOS. Somos TU VOZ y te mantenemos SIEMPRE informado.<\/h3>\n<p><script type=\"text\/javascript\">\/\/ <![CDATA[\n(function(i,s,o,g,r,a,m){i['GoogleAnalyticsObject']=r;i[r]=i[r]||function(){   (i[r].q=i[r].q||[]).push(arguments)},i[r].l=1*new Date();a=s.createElement(o),   m=s.getElementsByTagName(o)[0];a.async=1;a.src=g;m.parentNode.insertBefore(a,m)   })(window,document,'script','https:\/\/www.google-analytics.com\/analytics.js','ga');   ga('create', 'UA-57264711-1', 'auto');   ga('send', 'pageview');<br \/>\n\/\/ ]]><\/script><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Estimadas\/os compa\u00f1eras\/os: Os informamos de las reuniones mantenidas en las \u00faltimas semanas en las que hemos participado como secci\u00f3n sindical del PAS: Comisi\u00f3n de<\/p>\n","protected":false},"author":2,"featured_media":5545,"comment_status":"open","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"jetpack_publicize_message":"","jetpack_is_tweetstorm":false,"jetpack_publicize_feature_enabled":true,"jetpack_social_post_already_shared":false,"jetpack_social_options":[]},"categories":[12,14,32,28],"tags":[],"jetpack_publicize_connections":[],"jetpack_featured_media_url":"https:\/\/www.situma.es\/wp-content\/uploads\/2021\/09\/teletrabajo.jpg","jetpack_sharing_enabled":true,"jetpack_likes_enabled":true,"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.situma.es\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/4678"}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.situma.es\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.situma.es\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.situma.es\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/users\/2"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.situma.es\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcomments&post=4678"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/www.situma.es\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/4678\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":5558,"href":"https:\/\/www.situma.es\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/4678\/revisions\/5558"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.situma.es\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/media\/5545"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.situma.es\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fmedia&parent=4678"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.situma.es\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcategories&post=4678"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.situma.es\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Ftags&post=4678"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}