{"id":7598,"date":"2025-05-28T12:46:06","date_gmt":"2025-05-28T10:46:06","guid":{"rendered":"https:\/\/www.situma.es\/?p=7598"},"modified":"2025-05-28T13:37:26","modified_gmt":"2025-05-28T11:37:26","slug":"situmaptgas-aclaraciones-oep-carrerahorizontal-evaluaciondesempeno","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.situma.es\/?p=7598","title":{"rendered":"#situmaPTGAS #Aclaraciones #OEP #CarreraHorizontal #Evaluaci\u00f3nDesempe\u00f1o #ListadecorreosPTGAS"},"content":{"rendered":"\n<p>Estimadas\/os compa\u00f1eras\/os:<\/p>\n\n\n\n<p>Tras las m\u00faltiples consultas recibidas en SITUMA por las dudas generadas por los comunicados de otras secciones sindicales y la propia convocatoria, queremos trasladaros la informaci\u00f3n que hemos contrastado tanto con la Universidad de M\u00e1laga como con la Junta de Andaluc\u00eda:<\/p>\n\n\n\n<p><strong>Ofertas de Empleo P\u00fablico del PTGAS<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p>Tal y como informamos en nuestro <a href=\"https:\/\/www.situma.es\/?p=7574\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">comunicado del 14 de mayo<\/a>, tras el acuerdo alcanzado entre la UMA y la Junta de Andaluc\u00eda, <strong>las Ofertas de Empleo P\u00fablico del PTGAS se mantienen al 120% de la tasa de reposici\u00f3n<\/strong>.<\/p>\n\n\n\n<p>Por tanto:<\/p>\n\n\n\n<ul>\n<li>La <a href=\"https:\/\/www.situma.es\/wp-content\/uploads\/2024\/07\/20240715_Propuesta-Acuerdo-Mesa-PTGAS-OEP-2024.pdf\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\"><strong>OEP<\/strong> <strong>2024<\/strong><\/a><strong> <\/strong>ya aprobada<strong> al 120% no se modificar\u00e1<\/strong>.<\/li>\n\n\n\n<li>La <strong>OEP 2025<\/strong> se aprobar\u00e1 tambi\u00e9n con su tasa al <strong>120%<\/strong>, tal y <strong>como ayer 27 de mayo<\/strong> se aprob\u00f3 en Consejo de Gobierno la <a href=\"https:\/\/www.situma.es\/wp-content\/uploads\/2025\/05\/OPE2025_PDI_Propuesta.pdf\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">OEP 2025 del PDI<\/a>.<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p><strong>N\u00f3mina de mayo y Carrera Horizontal<\/strong><\/p>\n\n\n\n<ul>\n<li><strong>El PDI ha cobrado en marzo el 50%<\/strong> de sus Complementos Auton\u00f3micos de 2025, ya evaluados en su totalidad. El otro 50% se abonar\u00e1 cuando la Junta de Andaluc\u00eda transfiera los fondos a la UMA.<\/li>\n\n\n\n<li><strong>El PTGAS cobrar\u00e1 en mayo el 50% del primer escal\u00f3n<\/strong> de la Carrera Horizontal. El resto (el 50% pendiente de ese primer escal\u00f3n m\u00e1s el 33% acordado para abonar este a\u00f1o por los escalones adicionales que se reconozcan) se abonar\u00e1 tras la evaluaci\u00f3n en curso y la transferencia de fondos por parte de la Junta de Andaluc\u00eda. Est\u00e1 previsto su pago en el \u00faltimo cuatrimestre de 2025.<\/li>\n\n\n\n<li>Recordamos que este <strong>primer escal\u00f3n sustituye al 5.\u00ba tramo de productividad <\/strong>que se ven\u00eda percibiendo antes de la implantaci\u00f3n de la Carrera Horizontal en las Universidades P\u00fablicas de Andaluc\u00eda.<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p><strong>Carrera Horizontal: plazos y evaluaci\u00f3n<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p>Para poder abonar el resto de escalones de Carrera Horizontal al PTGAS, debe cumplirse el calendario establecido en la resoluci\u00f3n: <strong>la fecha l\u00edmite para resolver la convocatoria es el 30 de junio.<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p>Desde el Servicio de PTGAS se han realizado las siguientes comunicaciones:<\/p>\n\n\n\n<ul>\n<li>10 de marzo: convocatoria oficial con <a href=\"https:\/\/www.uma.es\/pas\/navegador_de_ficheros\/Resoluciones_y_Acuerdos\/descargar\/CARRERA%20HORIZONTAL\/GUIA%20CARRERA%20HORIZONTAL%20-%20CONVOCATORIA%20EXTRAORDINARIA.pdf\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">Gu\u00eda<\/a> y <a href=\"https:\/\/www.uma.es\/pas\/navegador_de_ficheros\/Resoluciones_y_Acuerdos\/descargar\/CARRERA%20HORIZONTAL\/GUIA%20CARRERA%20HORIZONTAL%20-%20CONVOCATORIA%20EXTRAORDINARIA.pdf\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">FAQs<\/a>, explicando que la memoria se entregar\u00eda m\u00e1s adelante.<\/li>\n\n\n\n<li>13 de mayo: nuevo aviso, recordando la pr\u00f3xima apertura del proceso de <a href=\"https:\/\/www.situma.es\/wp-content\/uploads\/2025\/05\/GUIA-EVALUACION-DEL-DESEMPENO-2025.pdf\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">Evaluaci\u00f3n del Desempe\u00f1o<\/a> y <a href=\"https:\/\/www.uma.es\/pas\/navegador_de_ficheros\/Resoluciones_y_Acuerdos\/descargar\/CARRERA%20HORIZONTAL\/MEMORIA%20DE%20CALIDAD%20DE%20LOS%20TRABAJOS%20REALIZADOS.pdf\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">presentaci\u00f3n de memorias<\/a>, incluyendo de nuevo la documentaci\u00f3n.<\/li>\n\n\n\n<li>23 de mayo (viernes): publicaci\u00f3n de los <a href=\"https:\/\/www.uma.es\/pas\/navegador_de_ficheros\/Resoluciones_y_Acuerdos\/descargar\/CARRERA%20HORIZONTAL\/20250523_CarreraHorizontal_Lista_Definitiva.pdf\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">listados definitivos de admitidos y excluidos en la CH<\/a> y <a href=\"https:\/\/www.uma.es\/pas\/navegador_de_ficheros\/Resoluciones_y_Acuerdos\/descargar\/CARRERA%20HORIZONTAL\/20250523_CarreraHorizontal_LISTADO_EVALUADORES.pdf\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">listado provisional para la Evaluaci\u00f3n del Desempe\u00f1o 2025<\/a>.<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p>Al incluir en el mismo email los enlaces a ambos listados, se ha podido generar la confusi\u00f3n que est\u00e1 siendo objeto de numerosas consultas, que tratamos de aclarar a continuaci\u00f3n:<\/p>\n\n\n\n<ul>\n<li>La MEMORIA de calidad de los trabajos realizados S\u00d3LO la deber\u00e1n elaborar quienes hayan solicitado al menos el segundo escal\u00f3n en la convocatoria extraordinaria, por llevar 6 a\u00f1os o m\u00e1s en la UMA hasta el 31 de diciembre de 2024. Esa memoria S\u00d3LO la va a evaluar el superior jer\u00e1rquico y deber\u00e1 referirse a todos los puestos ocupados durante ese periodo de 6 a\u00f1os.\n<ul>\n<li>El otro enlace de ese email se refiere a la EVALUACI\u00d3N DE COMPETENCIAS, por eso se incluye tambi\u00e9n a quienes, llevando menos de 6 a\u00f1os, han trabajado al menos 6 meses en el periodo a evaluar (2023-2024). Esa evaluaci\u00f3n se hace mediante un cuestionario de autoevaluaci\u00f3n, que todos tenemos que cumplimentar, y otra evaluaci\u00f3n del superior jer\u00e1rquico (misma persona que evaluar\u00e1 nuestra memoria) y una persona tercera agente evaluadora, que es la que aparece en el listado de la Resoluci\u00f3n. Esa tercera persona no eval\u00faa ninguna memoria, s\u00f3lo las competencias.<\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n\n\n\n<li>Por \u00faltimo, el 23 de mayo (viernes noche): env\u00edo de correo informando de cu\u00e1l ser\u00e1 el plazo para presentar la \u201cMemoria de calidad de los trabajos realizados\u201d:\n<ul>\n<li><strong>Del martes 27 de mayo al domingo 1 de junio de 2025.<\/strong><\/li>\n\n\n\n<li>Para presentar la memoria:\n<ul>\n<li><a rel=\"noreferrer noopener\" href=\"http:\/\/aes.uma.es\" target=\"_blank\"><strong>Aplicaci\u00f3n CH25 &#8211; Carrera Horizontal 2025<\/strong><\/a>\n<ul>\n<li>Incidencias administrativas escribir a <a href=\"mailto:evaluacionpas@uma.es\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">evaluacionpas@uma.es<\/a><\/li>\n\n\n\n<li><a rel=\"noreferrer noopener\" href=\"http:\/\/u.uma.es\/guF\/\" data-type=\"URL\" data-id=\"http:\/\/u.uma.es\/guF\/\" target=\"_blank\">Incidencias t\u00e9cnicas<\/a><\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p>Desde SITUMA consideramos que dicho correo se ten\u00eda que haber enviado en horario laboral. Y aunque el plazo de entrega de la memoria es muy corto, tambi\u00e9n es cierto que desde la Universidad se inform\u00f3 con antelaci\u00f3n para que se fuera elaborando.<\/p>\n\n\n\n<p>Con esto ni estamos justificando ni estamos disculpando la forma en que la Delegaci\u00f3n del Rector est\u00e1 gestionando todo este proceso, desde la elaboraci\u00f3n y aprobaci\u00f3n del Reglamento hasta la convocatoria y resoluci\u00f3n del procedimiento, porque sabemos que en otras universidades andaluzas este asunto se ha llevado con m\u00e1s diligencia. Por el contrario, en la Universidad de M\u00e1laga vamos muy apurados de tiempo para poder cumplir con el l\u00edmite temporal acordado con la Junta de Andaluc\u00eda para acceder a la financiaci\u00f3n de la carrera horizontal, que es el 30 de junio.<\/p>\n\n\n\n<p>Entendemos que ese es el motivo por el cual se ha dado un plazo tan corto para la entrega de las memorias, al objeto de no poner en riesgo el cumplimiento del l\u00edmite del 30 de junio.<\/p>\n\n\n\n<p><strong>Listas de distribuci\u00f3n del PTGAS<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p>En SITUMA tambi\u00e9n hemos recibido quejas de compa\u00f1eras\/os que no han recibido los emails del pasado viernes, porque no est\u00e1n en la lista de distribuci\u00f3n que ha usado el Servicio de PTGAS para remitir la informaci\u00f3n sobre la carrera horizontal y la evaluaci\u00f3n del desempe\u00f1o.<\/p>\n\n\n\n<p>Nos hemos quejado al respecto, ya que para estar incluido en la lista de <a href=\"mailto:personalpas@uma.es\">personalpas@uma.es<\/a> resulta que hay que solicitarlo, cuando deber\u00eda estar incluido todo el personal que forme parte de la plantilla de oficio. Hemos solicitado al Servicio de PTGAS que dicha lista de distribuci\u00f3n sea din\u00e1mica, de manera que autom\u00e1ticamente se den de alta a quienes est\u00e9n en servicio activo o cause baja en la lista el personal que deje de estarlo.<\/p>\n\n\n\n<p>Confiamos en que as\u00ed se haga y dejen de producirse situaciones de este tipo en el futuro.<\/p>\n\n\n\n<p>Para cualquier duda sobre tu situaci\u00f3n individual en la Carrera Horizontal, no dudes en contactar con SITUMA.<\/p>\n\n\n\n<p><strong>SITUMA: de Todos y para TODOS: Somos TU VOZ y te mantenemos SIEMPRE informado.<\/strong><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Estimadas\/os compa\u00f1eras\/os: Tras las m\u00faltiples consultas recibidas en SITUMA por las dudas generadas por los comunicados de otras secciones sindicales y la propia convocatoria,<\/p>\n","protected":false},"author":2,"featured_media":7628,"comment_status":"open","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"jetpack_publicize_message":"","jetpack_is_tweetstorm":false,"jetpack_publicize_feature_enabled":true,"jetpack_social_post_already_shared":true,"jetpack_social_options":[]},"categories":[9,15,32,28],"tags":[],"jetpack_publicize_connections":[],"jetpack_featured_media_url":"https:\/\/www.situma.es\/wp-content\/uploads\/2025\/05\/20250528-aclaracionesvarias.jpg","jetpack_sharing_enabled":true,"jetpack_likes_enabled":true,"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.situma.es\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/7598"}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.situma.es\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.situma.es\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.situma.es\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/users\/2"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.situma.es\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcomments&post=7598"}],"version-history":[{"count":8,"href":"https:\/\/www.situma.es\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/7598\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":7626,"href":"https:\/\/www.situma.es\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/7598\/revisions\/7626"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.situma.es\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/media\/7628"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.situma.es\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fmedia&parent=7598"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.situma.es\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcategories&post=7598"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.situma.es\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Ftags&post=7598"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}