Como investigador/a y docente de la UMA:
- ¿Sientes que a veces te enfrentas a muros infranqueables en tu carrera profesional?
- ¿Piensas que en tu carrera investigadora y docente nunca llegas a la meta, que no ves luz al final del túnel?
- ¿Crees que la excesiva burocratización te aleja de tus fines en la Universidad?
- ¿Sufres acoso laboral ocasionado personas de tu entorno laboral?
Seguro que alguna vez te has sentido o has pensado así y, además, te haces otras PREGUNTAS.
SITUMA quiere conocer tus problemas y ser el vehículo que busque solución a esas situaciones. Desde el nuevo Comité lucharemos por todos tus derechos.
Nuestras PRIMERAS PROPUESTAS serán:
- La creación de una COMISIÓN DE ESTABILIZACIÓN DE PDI LABORAL en el Comité de Empresa, para regularizar e impulsar la carrera profesional de TODOS los colectivos investigadores y docentes.
- La regularización administrativa como PDI, a todos los efectos, de todos los investigadores y docentes que venían siendo considerados PAS.
- La inclusión de los profesores asociados y sustitutos interinos, que participen en actividades investigadoras, como beneficiarios de las ayudas del Plan Propio de Investigación, en igualdad de condiciones que el resto del PDI.
- La inclusión de todos los colectivos del PDI Laboral contratado en las convocatorias de Ayudas Sociales de la UMA.
- La inclusión de todos los colectivos del PDI Laboral en los planes de formación del PDI.
Además de estas propuestas iniciales, SITUMA va a trabajar para TRANSFORMAR la manera de gestionar el Comité de Empresa, en base a una serie de OBJETIVOS y PRINCIPIOS
SITUMA va a ayudarte y a trabajar buscando soluciones reales.
¡¡SEREMOS TU VOZ Y LUCHAREMOS POR TI!!
Cuéntanos todas tus inquietudes y propuestas a situma@uma.es.
